“Mention Complémentaire,

c’est la vision 360 de vos besoins en ressources humaines,

c’est un regard précis et complet sur la formation de vos collaborateurs,

c’est l’engagement d’un plan d’actions concret et rentable !”

 

DECOUVREZ L’OFFRE PENSEE

PAR ET POUR VOS DEFIS DU QUOTIDIEN

LA PLUS ADAPTEE A VOS BESOINS !

FOCUS PARCOURS CLIENT

Audit & client mystère

Réflexion l’expérience de votre clientèle…

Commandez votre rapport d’étonnement !

STRATEGIE COMMERCIALE

Définition de votre clientèle cible, accompagnement webmarketing et mise en place de votre stratégie globale

FORMATION ENTREPRISE

Définition des besoins de chaque équipier et mise en place du plan de développement des compétences !

RECRUTEMENT DU PERSONNEL

Audit RH, accompagnement au recrutement & coaching des recrutés, enfin des solutions concrètes pour stabiliser le turn-over !

ATELIERS METIER

Boostez vos compétences en vente & développer votre leadership, faites-nous part de vos besoins !

RENCONTRES RESEAU

Des moments uniques pour partager les expériences et échanger autour de valeurs communes, save the date !

L' enjeu majeur

Diminuer le turn over !

L'implication de vos équipes est indispensable dans le développement commercial de votre établissement. Mais comment faire pour stimuler, engager et capitaliser sur ses collaborateurs ?
Laissez-nous vous guider !

JE VEUX BOOSTER MON CAPITAL EMPLOYEUR!
La solution est en vous

Et le pouvoir au client !

Avec l'offre concurrentielle et l'accélération des changements & habitudes de consommation, le client devient de plus en plus exigeant. Il recherche avant tout à vivre une expérience enrichissante.
Comment lui proposer un parcours mémorable ?

JE VEUX FAIRE TOURNER LES SERVIETTES DANS MON ETABLISSEMENT!

Quelques références …

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ET STRATEGIE EN REMPLISSANT

VOTRE QUESTIONNAIRE !

CHARGE DE CLIENTELEDIRIGEANT OU RESPONSABLE DE FORMATION